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来源:海大源 | 作者:unhrnet | 发布时间: 2019-10-25 | 265 次浏览 | 分享到:
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海大源整理2019年助理人力亚博体育足球官网师复习重点,希望对考生有帮助。

1、培训项目规划的内容

1)培训项目的确定

2)培训内容的开发

3)实施过程的设计

4)评估手段的选择

5)培训资源的筹备

6)培训成本的预算

2、基于培训需求分析的培训项目设计内容:

1)明确员工培训的目的

2)对培训需求分析结果的有效整合

3)界定清晰的培训目标

4)制订培训项目计划和培训方案

5)培训项目计划的沟通和确认

3、培训项目计划应包含的内容:

培训目的、培训目标、受训人员和内容、培训范围、培训规模、培训时间、培训地点、培训费用、培训方法、培训师

4、培训项目开发与管理的内容:

1)培训项目材料的开发

2)进行培训活动的设计与选择

3)建立和培养内部培训师资队伍

4)统筹协调培训活动

5)实现培训资源的共享

6)建构配套的培训制度与文化

5、培训课程计划的内容:

培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估。

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